Les blogs
zéro papier au CHRU de

Zéro-papier, l’atteinte de cet objectif pour les établissements est un vrai cheminement. L’obligation de retour à l’équilibre a été décisive dans l’accélération de la digitalisation du CHRU de Nancy, axée sur la fin du papier. La reconnaissance vocale a trouvé sa légitimité dans cette stratégie zéro-papier. Elle vise autant à optimiser la qualité du travail […]

lettre de liaison décryptée par un avocat expert du droit de la santé

Lettre de liaison, que dit la réglementation ? Depuis le 1er janvier 2017, la lettre de liaison, instaurée par le décret n° 2016-995 du 20 juillet 2016, est obligatoire pour tous les établissements de santé. Ce décret précise le contenu et les modalités de transmission de la lettre de liaison. Il indique le contenu attendu d’une […]

Cloud Computing

Cloud computing, changement de mission et d’organisation pour les DSI Cloud computing, c’est au DSI qu’il revient d’orchestrer cette profonde mutation IT. Oxford Economics a interrogé 516 DSI au cours de l’été 2019. Selon cette enquête, 63 % des DSI estiment que les compétences managériales et le sens du leadership prennent l’ascendant sur la seule expertise technologique. […]

Cloud

Cloud vs On-Premise, s’adapter aux variations des besoins du SIH et des utilisateurs Une solution basée sur le Cloud et son modèle SaaS (Software as a Service) offrent une évolutivité et une capacité de changement d’échelle très rapide. Le modèle traditionnel on-premise en permet pas cette flexibilité. En effet, opter pour le Cloud, c’est pouvoir […]

SaaS, les retours d'expériences des hôpitaux américains

Cela fait presque 10 ans que l’intérêt du modèle SaaS pour les hôpitaux a été théorisé. Mais ce n’est que plus récemment que les réseaux, la sécurité, les entrepôts de données et les applications SaaS ont atteint la maturité suffisante pour que les voyants de l’externalisation passent au vert. Cependant, dans le domaine de la […]

Dragon Medical One

Dragon Medical One, la nouvelle solution de reconnaissance vocale médicale basée sur les technologies d’IA de Nuance, est disponible dans le Cloud (Microsoft Azure/HDS). Rapidement opérationnelle, sécurisée, évolutive et particulièrement adaptée au périmètre des GHT, elle permet à la DSI d’innover et d’économiser, tout en contribuant à sa transformation en centre de services. Dragon Medical […]

qualité de vie au travail

Qualité de vie au travail : les professionnels de santé en Burn-out En France comme aux États-Unis, de nouvelles enquêtes dressent un constat édifiant sur la situation d’épuisement professionnel que connaissent de trop nombreux professionnels de santé. Ces résultats posent la question de la qualité de vie au travail. Selon une étude réalisée en 2018 […]

Ifaq, reconnaissance vocale, Dragon Medical,qualité

Ifaq, derrière cet acronyme se cache la possibilité pour les établissements d’obtenir des dotations financières. Celles-ci sont basées sur l’atteinte des objectifs qualité nationaux. D’ailleurs, dans les années à venir, l’enveloppe Ifaq pourrait atteindre 5 % du financement des établissements de santé. Elle se positionne alors non plus comme un complément, mais comme une rémunération […]

Dragon Medical Direct en action

Dragon Medical Direct : un bilan extrêmement positif après 3 ans d’utilisation La combinaison de la reconnaissance vocale Dragon Medical Direct, du dossier patient informatisé, de la messagerie sécurisée et de la numérisation des archives a permis au Groupe Hospitalier Paris Saint-Joseph d’améliorer ses processus organisationnels ainsi que la qualité de la prise en charge […]

IPAQSS, atteinte des indicateurs qualité avec Dragon Medical Direct

IPAQSS: après la lettre de liaison à J-0, la Qualité de la Lettre de Sortie (QLS) La lettre de liaison a J-0 est cadrée depuis juillet 2016 par un texte de Loi. Mais sa qualité ou plutôt sa complétude (QLS) fait l’objet d’un nouvel indicateur HAS IPAQSS. Pourquoi ? Parce que seuls 37% des patients […]